시험 이름: Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2022
인증사: SAP
인증시험: SAP Certified Application Associate
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SAP C-THR87-2205 시험 개요:
| 인증 벤더: | SAP |
|---|---|
| 시험명: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2022 |
| 시험 번호: | C-THR87-2205 |
| 합격 점수: | 65% |
| 실제 시험 문항 수: | 80 |
| 자격증 유효 기간: | 1년 (SAP 인증 유지 정책이 적용될 수 있음) |
| 시험 시간: | 180분 |
| 시험 형식: | 객관식 단일 답안, 객관식 복수 답안 |
| 응시료: | USD 550 (지역별로 상이함) |
| 지원 언어: | 일본어, 한국어, 영어 |
| 관련 자격증: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central |
| 권장 교육: | SAP Learning Hub SAP SuccessFactors Variable Pay 아카데미 교육 |
| 시험 등록: | SAP 인증 시험 등록 Pearson VUE SAP 시험 안내 |
| 샘플 문제: | SAP C-THR87-2205 샘플 문제 |
| 응시 방법: | 온라인 감독 시험 또는 시험 센터 응시 (Pearson VUE) |
| 전제 조건: | SAP SuccessFactors Employee Central 및 Compensation에 대한 기본 지식을 갖추는 것이 권장됩니다. |
| 공식 요강 URL: | https://training.sap.com/certification/ |
SAP C-THR87-2205 시험 요강 주제:
| 섹션 | 목표 |
|---|---|
| 양식, 보고 및 관리 | - Variable Pay 양식 구성 - 업무 흐름 및 승인 프로세스 - 보고 및 분석 |
| 성과급 계산 및 지급 프로세스 | - 성과급 계산 방식 - 성과 평가 및 계수 연동 - 지급액 시뮬레이션 및 검증 |
| 데이터 연동 및 가져오기 프로세스 | - 데이터 모델 및 MDF 객체 활용 - 성과급 관련 데이터 가져오기 - Employee Central 연동 |
| Variable Pay 구성 개요 | - 플랜 설정 및 관리 - Variable Pay 업무 프로세스 개요 - SAP SuccessFactors Compensation 및 Variable Pay 아키텍처 |
| 자격 요건 및 지급 기준 구성 | - 자격 규칙 및 필터 - 지급 기준 및 지급액 규칙 - Variable Pay의 업무 규칙 |
C-THR87-2205 시험에 대해 궁금한 점을 모았습니다
C-THR87-2205 시험은 SAP의 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 자격 취득을 위해 치르는 공인 시험입니다. 이 시험은 준회원 수준의 역량을 평가합니다. 관련 자격으로는 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation, SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 등이 있습니다. Fast2test에서는 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2022 시험 대비를 위한 82문항의 연습문제와 모의고사를 제공하고 있습니다.
C-THR87-2205 시험은 총 80문항이 출제되며, 시험 시간은 180분입니다. 문항당 배정되는 시간이 넉넉하지 않아 문제를 읽고 판단하는 속도가 중요하므로, 평소에 시간을 재고 문제를 푸는 연습을 권해 드립니다. Fast2test의 모의고사를 활용해 실제 시험과 동일한 제한 시간 안에 전체 문항을 풀어 보시면 시간 배분 감각을 익히는 데 큰 도움이 됩니다.
C-THR87-2205 시험의 합격 기준 점수는 65%이며, 공식 응시료는 USD 550 (지역별로 상이함)입니다. 불합격 시 재응시에는 응시료를 다시 전액 지불해야 하므로 한 번 불합격하면 비용 부담이 두 배로 늘어납니다. 본시험 전에 Fast2test의 82문항 연습문제로 실력을 충분히 점검하신 뒤 응시하시는 것을 권장합니다.
C-THR87-2205 시험의 응시 조건은 다음과 같습니다. SAP SuccessFactors Employee Central 및 Compensation에 대한 기본 지식을 갖추는 것이 권장됩니다. 보다 정확하고 최신의 응시 자격 정보는 공식 시험 안내 페이지에서 반드시 확인하시기 바랍니다.
C-THR87-2205 시험은 아래의 공식 접수 채널을 통해 신청하실 수 있습니다.
시험은 온라인 감독 시험 또는 시험 센터 응시 (Pearson VUE) 방식으로 진행되니 접수 전에 응시 환경을 미리 확인해 보시기 바랍니다.
SAP에서는 C-THR87-2205 시험 대비를 위한 공식 추천 교육 과정을 제공하고 있습니다.
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Fast2test은 구매일로부터 60일 이내에 해당 시험에 응시하여 불합격한 경우 환불 보장을 제공합니다. 다만 구매 후 3일 이내의 응시, 자료 다운로드 후 미응시, 무료 자료 및 만료된 주문은 적용되지 않으며, 응시자 성명과 결제자 성명이 일치해야 합니다. 환불을 신청하시려면 시험 후 2일 이내에 응시 등록 확인서 사본과 공식 성적표(Score Report) PDF를 제출해 주셔야 하며, 접수 후 7일 이내에 처리됩니다. 환불 대신 제품 교환을 선택하시면 동일 가치의 시험 자료 2개를 무료로 받으실 수 있으며, 기존 구매 제품의 업데이트 서비스도 그대로 유지됩니다. 제품은 결제 후 즉시 다운로드할 수 있으며 1분 이내에 이메일로도 발송됩니다. 2시간이 지나도 받지 못하신 경우 고객센터로 문의해 주시기 바라며, 설치 가능한 컴퓨터 대수에는 제한이 없습니다.
C-THR87-2205 시험 범위는 총 5개의 도메인으로 구성되어 있습니다. 대표적인 도메인으로는 양식, 보고 및 관리, 자격 요건 및 지급 기준 구성, 데이터 연동 및 가져오기 프로세스 등이 출제됩니다. 각 도메인의 세부 항목과 전체 출제 범위는 위의 Exam Topics 영역에서 확인하실 수 있습니다.
최신 SAP Certified Application Associate C-THR87-2205 무료샘플문제
문제 #1
Your customer is using a hybrid variable pay template because Employee Central (EC) has NOT been implemented within the entire company. How will you make sure that eligibility rules apply to both (EC and non-EC) target populations? Note: There are 3 correct answers to this question.
A. Use Bonus Plan Eligibility.
B. Configure multiple rules by EC entity for the program.
C. Include inactive employees.
D. Enable global eligibility rule.
E. Use Manager Form Eligibility.
문제 #2
Why might you use the check tool? Note: There are 2 correct answers to this question.
A. To determine inactive planners in the hierarchy
B. To determine if employees are assigned to an appropriate bonus plan
C. To determine if goal weights are equal to 100%
D. To determine if custom fields are reloadable
문제 #3
What is included in the Bonus Payout Details report? Note: There are 3 correct answers to this question.
A. Bonus calculation for each employee
B. Payout guidelines for each employee
C. Total pay items for each employee
D. Eligibility criteria for each employee
E. Multiple rows of payout for each employee
문제 #4
Which of the following are standard criteria that can be used to create guidelines in variable pay? Note: There are 3 correct answers to this question.
A. Pay grade
B. Country
C. Division
D. Job level
E. Rating
문제 #5
Which bonus plan configuration is available only when using an import file?
A. Bonus Cap Percentage
B. Bonus Plan Name
C. Individual Section Weight
D. Team Section Weight
질문과 대답:
| 문제 #1 정답: B | 문제 #2 정답: A,D | 문제 #3 정답: A,D,E | 문제 #4 정답: A,D,E | 문제 #5 정답: A |
1179 개 고객 리뷰고객 피드백 (*일부 유사하거나 오래된 댓글은 숨겨졌습니다.)
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SAP C-THR87-2205 시험준비는 2주전부터 했는데 회사가 너무 바빠서 야근도 많이 하다보니
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Fast2test에서 자료구해서 SAP C-THR87-2205시험을 봤는데 합격했어요.
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