SAP Certified Application Associate - Human Capital Management with SAP ERP 6.0 EHP7 (C_THR12_67 Deutsch Version) - C_THR12_67 Deutsch무료 덤프문제 풀어보기

A. Zeitereignisse (IT2011)

B. Kostenzuordnungen (IT0027)

C. Standardeinstellungen für Arbeitszeittabellen (IT0315)

D. Mitarbeitervergütung (IT2010)

E. Substitutionen (IT2003)

A. Aktueller Zeitplan. Montag-Donnerstag (10 Stunden) Neuer Zeitplan. Montag - Donnerstag (6 Stunden)

B. Aktueller Zeitplan. Montag - Freitag (8 Stunden) Neuer Zeitplan. Montag, Mittwoch und Freitag (8 Stunden)

C. Aktueller Zeitplan. Montag-Donnerstag (8 Stunden) und Freitag (4 Stunden) Neuer ZeitplanE. Montag - Freitag (7,2 Stunden)

D. Aktueller Zeitplan. Montag-Donnerstag (9 Stunden) und Freitag (4 Stunden) Neuer ZeitplanE. Montag - Freitag (4 Stunden)

A. RHCOPL00 ausführen (Planversion kopieren)

B. RHINTE00 ausführen (Organisationszuordnung in Batch-Input-Ordner für Infotyp 0001 übernehmen)

C. RHCDOC_DISPLAY ausführen (protokollierte Änderungen in Infotypdaten)

D. RHAKTI00 ausführen (Objektstatus ändern)

A. Aktivieren Sie das Kontrollkästchen Abwesenheitskontingentabzug.

B. Ordnen Sie die neue Abwesenheitsart einer Abzugsregel zu.

C. Ordnen Sie das Bild 2001 der Abwesenheitsart zu.

D. Setzen Sie die Abwesenheitstyp-Gruppierung auf 1.

A. Ordnen Sie den Organisationseinheiten innerhalb eines Organisationsplans Kostenstellen zu.

B. Ordnen Sie den Planstellen innerhalb eines Organisationsplans Kostenstellen zu.

C. Ordnen Sie den Mitarbeitern direkt auf IT0027 (Kostenverteilung) eine Kostenstelle zu.

D. Kostenstelle den Mitarbeitern direkt auf IT0001 zuordnen (Organisatorische Zuordnung).

A. Konfigurieren Sie mehrere Header-Definitionen und weisen Sie sie jedem Land zu.

B. Pflegen Sie die Funktion P0001 und passen Sie die Bildschirmänderungen an.

C. Standard-HR-Berechtigungsobjekte für Infotypen verwenden.

D. Länderspezifische Infotypmenüs für die Schnellerfassung konfigurieren.

A. Definieren Sie eine Tarifart und einen Tarifbereich, einen Personalteilbereich für die Tarifbereitstellung und eine Tarifgruppe für die Mitarbeiter.

B. Definieren Sie mit dem Modul Variante A für ARBPL eine Tarifgruppe, Tarifstufe und Grundlohnart.

C. Definieren Sie eine Tarifgruppe und eine Mitarbeiterkreisgruppe für die Tarifbereitstellung sowie das Merkmal LGMST.

D. Definieren Sie eine Tarifart und einen Tarifbereich, eine Mitarbeiterkreisgruppierung für die Tarifbereitstellung und eine Tarifgruppe für die Mitarbeiter.

A. Projektvorbereitung
Geschäftlicher Bauplan
Realisierung
Letzte Vorbereitung
Go Live Support

B. Projektvorbereitung
Realisierung
Geschäftlicher Bauplan
Letzte Vorbereitung
Go Live Support

C. Business Blueprint
Projektvorbereitung
Letzte Vorbereitung
Realisierung
Go Live Support

D. Projektvorbereitung
Letzte Vorbereitung
Geschäftlicher Bauplan
Realisierung
Go Live Support

A. Buchungskreis

B. Personalteilbereich

C. Personalbereich

D. Client

A. Jobbörsen von Drittanbietern können den Talentpool direkt aktualisieren

B. Externe Kandidaten aktualisieren ihre eigenen Informationen

C. Ein Kandidat verwendet soziale Medien, um seine eigenen Informationen zu aktualisieren

D. Interne Kandidaten aktualisieren ihre eigenen Informationen

E. Ein Personalvermittler gibt Informationen für externe Kandidaten ein und aktualisiert diese

A. Aktueller ZeitplanE.Montag-Donnerstag (9 Stunden) und Freitag (4 Stunden) Neuer ZeitplanE.Montag-Freitag (4 Stunden)

B. Aktueller ZeitplanE.Montag-Donnerstag (10 Stunden) Neuer ZeitplanE.Montag-Donnerstag (6 Stunden)

C. Aktueller ZeitplanE.Montag-Donnerstag (8 Stunden) und Freitag (4 Stunden) Neuer ZeitplanE.Montag-Freitag (7,2 Stunden)

D. Aktueller ZeitplanE.Montag - Freitag (8 Stunden) Neuer ZeitplanE.Montag, Mittwoch und Freitag (8 Stunden)

A. Infotyp Abwesenheiten anlegen (IT2001)

B. Infotyp Zeiterfassung anlegen (IT0050)

C. Infotyp Planarbeitszeit anlegen (IT0007)

D. Infotyp Vertretung anlegen (IT2003)