시험 이름: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration and Applicant Tracking System) Q2/2019
인증사: SAP
인증시험: SAP Certified Application Associate
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SAP C-THR83-1905 시험 개요:
| 인증 벤더: | SAP |
|---|---|
| 시험명: | SAP 공인 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 채용 관리(핵심 구성 및 지원자 추적 시스템) 2019년 2분기 |
| 시험 번호: | C-THR83-1905 |
| 시험 형식: | 다중 응답형, 객관식(단일 선택), 시나리오 기반 문제 |
| 시험 시간: | 180분 |
| 지원 언어: | 영어 |
| 자격증 유효 기간: | 12개월 |
| 응시료: | 200 달러 (CER001, 응시 1회); 500 달러 (CER006, 응시 6회) |
| 합격 점수: | 65% |
| 관련 자격증: | SAP 공인 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 채용: 채용 담당자 업무 경험 |
| 실제 시험 문항 수: | 80 |
| 권장 교육: | SAP Learning Hub SAP SuccessFactors 채용 관리 구성 |
| 시험 등록: | SAP Certification Hub SAP 교육 및 자격증 상점 |
| 샘플 문제: | SAP C-THR83-1905 샘플 문제 |
| 응시 방법: | SAP Certification Hub를 통한 온라인 원격 감독 방식 또는 공인 Pearson VUE 시험 센터에서 응시 가능 |
| 전제 조건: | 필수 선행 요건은 없으나, SAP SuccessFactors 및 채용 프로세스에 관한 기본 지식을 갖추는 것이 권장됨 |
| 공식 요강 URL: | https://training.sap.com/certification/c_thr83_1905-sap-certified-application-associate-sap-successfactors-recruiting-management-core-configuration-and-applicant-tracking-system-q2-2019/ |
SAP C-THR83-1905 시험 요강 주제:
| 섹션 | 비중 | 목표 |
|---|---|---|
| 주제 1: 지원서 템플릿 | 11-20 | - 표시 규칙 - 지원 양식 설정 - 데이터 수집 |
| 주제 2: 이메일 알림 | 10% | - 알림 실행 조건 - 수신자 설정 - 알림 템플릿 |
| 주제 3: 인스턴스 설정 | 10% | - 기본 구성 - 역할 기반 권한 - 프로비저닝 설정 |
| 주제 4: 고급 채용 공고 설정 | 11-20 | - 사용자 정의 필드 - 필드 권한 - 기타 모듈과의 통합 |
| 주제 5: 채용 제안 관리 | 10% | - 제안 템플릿 구성 - 채용 제안서 생성 - 제안 승인 절차 |
| 주제 6: 지원자 관리 | 11-20 | - 지원자 상태 관리 - 지원자와의 의사소통 - 지원자 검색 및 추적 |
| 주제 7: 채용 정보 게시 | 11-20 | - 게시 기한 및 갱신 - 게시 규칙 - 채용 사이트와의 통합 |
| 주제 8: 지원자 프로필 템플릿 | 10% | - 필드 매핑 - 템플릿 구성 - 데이터 개인정보 설정 |
| 주제 9: 채용 공고 활성화 | 11-20 | - 공고 템플릿 설정 - 필드 구성 - 승인 워크플로우 |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration and Applicant Tracking System) Q2/2019에 대해 수험생이 가장 많이 묻는 질문
C-THR83-1905(SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration and Applicant Tracking System) Q2/2019)는 SAP이(가) 주관하는 공식 자격 시험으로, 통과하시면 SAP 공인 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 채용 관리(핵심 구성 및 지원자 추적 시스템) 2019년 2분기 자격을 취득하시게 됩니다. 이 시험은 어소시에이트 수준의 자격 과정에 해당합니다. 또한 SAP 공인 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 채용: 채용 담당자 업무 경험 등의 자격과 연계되어 있어 이후 상위 인증 과정의 기반이 됩니다. Fast2test의 C-THR83-1905 연습문제 137문항으로 출제 경향을 미리 익혀 두시면 시험 당일에 차분하게 임하실 수 있습니다.
C-THR83-1905 시험은 총 80 문항이 출제되며, 시험 시간은 180분입니다. 출제 문항 수에 비해 시간이 넉넉하지 않은 편이므로, 한 문항에 오래 머무르기보다 전체 시간을 균등하게 배분하는 전략이 필요합니다. 어려운 문제는 표시해 두었다가 나중에 다시 확인하는 것도 시간 관리에 도움이 됩니다. Fast2test의 테스트 엔진으로 137문항을 실제 시험과 동일한 시간 제한 안에 풀어 보시면 시간 압박에 대한 감각을 미리 익히실 수 있습니다.
C-THR83-1905 시험의 합격 기준 점수는 65%이며, 공식 응시료는 200 달러 (CER001, 응시 1회); 500 달러 (CER006, 응시 6회)입니다. 불합격 시 재응시에는 응시료 전액을 다시 납부해야 하므로, 한 번의 응시에 신중하게 대비하시는 것이 비용 부담을 줄이는 방법입니다. 본시험 전에 Fast2test의 C-THR83-1905 모의고사로 현재 실력을 점검해 보시고, 취약한 영역을 보완한 뒤 응시하시기 바랍니다.
C-THR83-1905 시험의 응시 조건은 다음과 같습니다. 필수 선행 요건은 없으나, SAP SuccessFactors 및 채용 프로세스에 관한 기본 지식을 갖추는 것이 권장됨 응시 조건은 변경될 수 있으므로, 접수 전 반드시 SAP 공식 안내 페이지에서 최신 내용을 확인하시기 바랍니다.
C-THR83-1905 시험은 아래의 공식 접수 채널을 통해 신청하실 수 있습니다.
시험 진행 방식은 SAP Certification Hub를 통한 온라인 원격 감독 방식 또는 공인 Pearson VUE 시험 센터에서 응시 가능입니다.
SAP에서는 C-THR83-1905 시험 대비에 활용할 수 있는 공식 교육 과정을 다음과 같이 안내하고 있습니다.
공식 교육 과정으로 이론을 다지신 뒤 Fast2test의 C-THR83-1905 연습문제 137문항으로 실전 감각을 익히시면 학습 효과를 더욱 높이실 수 있습니다.
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Fast2test은 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration and Applicant Tracking System) Q2/2019 대비 제품에 환불 보장 제도를 운영하고 있습니다. 구매 후 60일 이내에 해당 시험에 응시하여 불합격하신 경우, 응시 등록 확인서 사본과 공식 성적표(Score Report) PDF를 시험일로부터 2일 이내에 제출하시면 전액 환불을 신청하실 수 있으며, 접수 후 7일 이내에 처리됩니다. 단, 구매 후 3일 이내에 응시하신 경우나 실제로 응시하지 않으신 경우, 무료 자료 및 만료된 주문은 환불 대상이 아니며 응시자 성명과 결제자 성명이 동일해야 합니다. 환불 대신 제품 교환을 원하시면 동일한 가치의 시험 자료 두 개를 무료로 제공해 드리며, 기존에 구매하신 제품의 업데이트 서비스도 그대로 유지됩니다. 제품은 결제 후 1분 이내에 이메일로 즉시 발송되며, 2시간이 지나도 받지 못하신 경우에는 고객센터로 문의해 주시기 바랍니다. 설치 가능한 컴퓨터 대수에는 제한이 없습니다.
C-THR83-1905 시험은 총 9개의 영역으로 구성되어 있으며, 대표적인 출제 영역은 다음과 같습니다.
- 인스턴스 설정(출제 비중 10%)
- 이메일 알림(출제 비중 10%)
- 지원자 프로필 템플릿(출제 비중 10%)
각 영역의 세부 항목과 전체 출제 범위는 위의 Exam Topics 섹션에서 확인하실 수 있습니다.
최신 SAP Certified Application Associate C-THR83-1905 무료샘플문제
문제 #1
The following data should be stored within the Candidate Application: There are 2 correct answers to this question.
A. Candidate Contact details
B. Expected salary
C. Available start date
D. Candidate's education
문제 #2
What field-permissions do you configure on the candidate profile template? Choose one:
A. None, read and write for dynamic groups only
B. Read and Write for candidates only
C. Read and write permissions for candidates and dynamic groups
D. None, read and write for candidates and dynamic groups
문제 #3
Who can configure the approval workflow for the offer? There are 2 correct answers to this question
A. System admins with permission to ?Manage Route Maps? in the Admin Center
B. Operators with permission to launch the offer approval in the respective candidate status
C. Additional requisition approvers with permissions to ?Manage Offer Letter Templates? in the Admin L' Center
D. Users with permissions to configure the Offer Details template within the Recruiting section the Instance
문제 #4
When using Interview Central, what is the Hiring Manager Note used for? Choose one:
A. To invite the hiring manager to the interview
B. To give instructions to the interviewers
C. To save notes about the interviewee
D. To inform the recruiter about the hiring managers decision
문제 #5
Which background sections are usually synchronized between the candidate profile and the Employee profile?
There are 2 correct answers to this question.
A. Language Skills
B. Expected Salary
C. Available start date
D. Professional membership
질문과 대답:
| 문제 #1 정답: B,C | 문제 #2 정답: D | 문제 #3 정답: B,D | 문제 #4 정답: D | 문제 #5 정답: A,D |
1049 개 고객 리뷰고객 피드백 (*일부 유사하거나 오래된 댓글은 숨겨졌습니다.)
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아는 문제가 나오니까 별로 긴장되진 않았구요.
덤프로 시험문제유형에 익숙해진것도 많은 도움이 되더라구요.
여러분도 열공하세요!!
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관련시험
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